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- Especialista no desenvolvimento do lado humano das organizações. Conferencista internacional expert em liderança e desenvolvimento de equipes citado por Exame, Melhor, Amanhã e Valor Econômico.
- Mestre em Business Administration – Florida Christian University – FL – EUA.
- PMD pelo IESE de Barcelona, Espanha.
- MBA pela Fundação Dom Cabral, com concentração em Gestão de Pessoas em programas conjuntos com Kellog University e Insead.
- Especialização em Organizational Leadership na Azusa Pacific University, CA, USA.
- Criador e professor dos programas People Based Leadership e Developing High Performance Teams da Robins School of Business da University of Richmond no Brasil entre 2002 e 2004 .
- Especialização em Liderança pelo Haggai Advanced Leadership Institute, Cingapura, em Gestão de Projetos de Transformação Organizacional nos Estados Unidos e Europa, em Change Management na ODR-USA.
- Autor de Contrate Preguiçosos – conselhos pouco ortodoxos que tornam o ambiente de trabalho mais humano e produtivo, Prêmio Areté de Literatura 2007.
- Artigos publicados na mídia especializada no Brasil (Amanhã, Melhor, Sucesso), outros países da América Latina (Conocimiento y Direccion) e inúmeros sites especializados na internet.
- Programas de desenvolvimento e seminários ministrados para executivos e gestores de algumas das mais importantes organizações do país:
A. Angeloni e Cia., Banco Bilbao Viscaya, Banco Barclays, Banco Bradesco, Banco Itau, Compaq, De Biasi Auditores, Danone, Emhart Refal , Ernst & Young Auditores, IBM Brasil, JBS, Koerich Telecom, Linces Vistorias, Litens Automotive, Masa da Amazônia, Metalúrgica Prada, Michael Page, Monsanto, Oxford University Press, SAP, Unilever e Vivo.
- Coach de empresários, executivos e gestores de empresas nacionais e multinacionais.
- Gerente em projetos de consultoria no IBM Consulting Group e na Pricewaterhouse Coopers. Agraciado com IBM Engagement Excellence Award, Vancouver Canadá.
